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Lebendige Spielräume entdecken (Sabina Haas)

16 Mär

Sabina Haas

Auf vielfachen Wunsch gibt es eine Neuauflage der Coaching-Gruppe für Frauen!Wir machen uns gemeinsam auf und entdecken neue Spielräume: Die lebendige Balance zwischen beruflichen, privaten und persönlichen Bedürfnissen (wieder) finden.Entdecke die Spielräume im eigenen Leben wieder!Wie kannst Du wieder mit mehr Lust und Lebensfreude leben?erfolgreiche Ziele und Visionen entwickeln für ein erfülltes Privat- und Berufslebenneue Ideen gewinnen für lebendige Beziehungen, Sex, Lust, Leichtigkeitund herausfinden, was Dir sonst noch gut tut!Mach Dir ein Geschenk und hol Dir Deine Spielräume! Reserviere einen der begehrten Plätze in der exklusiven Coaching Gruppe!Information und Termine:Coachinggruppe SpielräumeAnmeldung bitte per E-Mail an: office@sabinahaas.atDi...     » Weiterlesen


 

noch so ein oller Nachtrag zum Frauentag. (Sabina Haas)

15 Mär

Sabina Haas

Die eigenen Spielräume (wieder) entdecken.Wieder einen Frauentag überstanden, Gender Pay Gap aktuell 21%. Aber wir lernen ja immer wieder: Frauen wollen das so. Sie wollen Teilzeitjobs in klassischen (oft schlechter bezahlten) Frauenberufen, sie wollen jahrelang bei den Kindern sein und dann in weiterer Folge ihre kranken, alten Angehörigen pflegen. Sie nehmen Gehaltseinbußen hin, haben weniger Anteil am Familienvermögen und riskieren ein Leben in Altersarmut.Was zeichnet Entscheidungen von Frauen aus, die sie in Zusammenhang mit Art und Ausmaß ihrer Berufswahl treffen? Romantisierte Vorstellungen über die ewig andauernde Liebe mit dem Märchenprinzen, ein wenig gelebter Zusammenhang zwischen dem gewünschten Lebensstil und dem erlernten oder ergriffenen Beruf, ...     » Weiterlesen


 

Spielräume entdecken (Sabina Haas)

14 Mär

Sabina Haas

Die eigenen Spielräume (wieder) entdecken.Wieder einen Frauentag überstanden, Gender Pay Gap aktuell 21%. Aber wir lernen ja immer wieder: Frauen wollen das so. Sie wollen Teilzeitjobs in klassischen (schlecht bezahlten) Frauenberufen, sie wollen jahrelang bei den Kindern sein und dann in weiterer Folge ihre kranken, alten Angehörigen pflegen. Sie nehmen Gehaltseinbußen hin, haben weniger Anteil am Familienvermögen und riskieren ein Leben in Altersarmut.Was zeichnet Entscheidungen von Frauen aus, die sie in Zusammenhang mit Art und Ausmaß ihrer Berufswahl treffen? Romantisierte Vorstellungen über die ewig andauernde Liebe mit dem Märchenprinzen, wenig gelebter Zusammenhang zwischen dem gewünschten Lebensstil und dem erlernten oder ergriffenen Beruf, und vor al...     » Weiterlesen


 

Last Minute Tipps vom Christkind (Sabina Haas)

22 Dez

Sabina Haas

Alle Jahre wieder stellt uns die Weihnachtszeit vor große Herausforderungen. Die Menschen benehmen sich, als gäbe es keine Zeit „danach“. Alles soll noch vorher fertig werden, emsige Betriebsamkeit aller Orten, der Zeitdruck, Punsch- und Packerl-Wahnsinn führt einen oft an die eigenen Grenzen – und manchmal darüber hinaus.Meistens schafft man es dann doch irgendwie, im letzten Moment werden die richtigen Prioritäten gesetzt und die fünfzehnte Sorte Kekse nicht mehr gebacken. Und dann kann’s endlich losgehen mit der Besinnlichkeit im Kreise seiner Lieben.Da lauert jedoch schon die nächste Herausforderung in Form der lieben Familie: gestresste Grundstimmung, unterschiedliche Bedürfnisse gepaart mit hohen Erwartungen: dieser Cocktail kann es in ...     » Weiterlesen


 

5 gute Nachrichten zur Zukunft der Arbeit (Sabina Haas)

06 Nov

Sabina Haas

1. Das Arbeitsmarktbarometer steigt.Die Arbeitslosigkeit in Österreich geht zurück, die Anzahl der offenen Stellen hat sich im letzten Monat verdoppelt und auch bei älterwerdender Gesellschaft stagniert die Zahl der 50+ Arbeitslosen.Arbeitssoziologen und Zukunftsforscher sind sich einig: Digitalisierung und Automatisierung kostet nicht nur Arbeitsplätze, sondern schafft auch neue. Die Technologie soll nicht nur Arbeit ersetzen, sondern sie auch besser, gesünder und nachhaltiger machen.2. Arbeitszeitverkürzung ist nachhaltig.Arbeitszeitverkürzung kann zu nachhaltiger Umverteilung von Arbeit führen und auch die Neuverteilung der Arbeit auf Männer und Frauen und deren jeweiliges Rollenverständnis bewirken.Wir sehen immer wieder große Ungleichheiten: die ...     » Weiterlesen


Sabina Haas

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